Táto internetová stránka používa súbory cookie

Vaša lokalita je Slovakia.

Investovanie do ľudí

Naším najcennejším aktívom sú naši ľudia.

Image _MG_7694-tpf.jpg

Programy rozvoja v spoločnosti Hydro

Rozvoj našej spoločnosti sa začína rozvojom našich ľudí. Ponúkame rôzne programy na ďalší rozvoj našich zamestnancov po celom svete.

Korporátne programy a iniciatívy

Programy rozvoja spoločnosti Hydro zahŕňajú:

  • Program Young Talents (Mladé talenty) pre začiatok kariéry. Je určený pre zamestnancov v prvých fázach kariéry
  • Školenie v oblasti súladu a protikorupčných opatrení
  • Iniciatívy v oblasti životného prostredia, zdravia a bezpečnosti. Tieto školiace kurzy a iniciatívy sa sútreďujú na životné prostredie, zdravie a bezpečnosť
  • Program vodcovstva v exekutíve. Ročný program s cieľom rozvíjať vyšších riadiacich pracovníkov
  • Program všeobecného vodcovstva. Pomáha v rozvoji riaditeľov závodov a oddelení
  • Program mentorstva v oblasti rôznorodosti prostredníctvom top manažmentu poskytujeme mentoring ženám s vysokým potenciálom
  • Program výnimočnosti v obchode. Je zameraný na riaditeľov v oblasti predaja
  • Výrobná akadémia Genesis. Je to platforma spoločnosti Hydro zameraná na štíhlu výrobu pre riaditeľov s prevádzkovou zodpovednosťou
  • Program výnimočnosti vo výrobe. Je určený najmä pre výrobných riaditeľov a technikov

Ponúkame aj učebný riadiaci systém pre korporátne školenie pre oblasť, ako sú životné prostredie, zdravie a bezpečnosť a súlad, ako aj školenie pre konkrétne obchodné činnosti.

Programy a iniciatívy zamerané na obchodné oblasti

Okrem našich korporátnych iniciatív každá z našich obchodných oblastí ponúka programy rozvoja prispôsobené na mieru. Patria sem

  • Školenie pre vedúcich pracovníkov pre oblasť životného prostredia, zdravia a bezpečnosti na rozvoj vodcovských schopností v tejto oblasti
  • Rozvoj rotujúceho vodcovstva v obchodnej oblasti
  • Školenie o projektovom manažmente. Na prácu so zložitými projektmi používame školenie PRINCE2
  • Programy vodcovstva
  • Školenie v oblasti predaja a vyjednávania
  • Školenie o spoľahlivosti

Pozrite si nové voľné pozície na našom profile LinkedIn alebo na našich lokálnych stránkach venovaných kariére

Image youngtalents3000x2000.jpg
Práca v spoločnosti Hydro

Rozvoj talentov v spoločnosti Hydro

Pomoc ľuďom s rozvojom v prvých fázach ich kariéry je cieľom programu spoločnosti Hydro pod názvom Young Talents (Mladé talenty).

Prečítať si viac
Image MarionVillard.jpg
Zoznámte sa s našimi zamestnancami

Zoznámte sa s Marion

Marion Villard pracuje vo Francúzsku ako marketingová riaditeľka pre hliníkové stavebné systémy značky Technal. Je to mladý talent, ktorý formuje budúcnosť spoločnosti Hydro.

Prečítať si viac